西海都市报讯 9月2日，我省2006年公务员考录的面试工作将在全省统一拉开帷幕。那么，考生如何在面试中发挥出自己的聪明才智，顺利过关呢？记者采访了省人事厅相关工作人员，他们认为，公务员面试主要测试考生的基本素质和综合能力，通常由7名考官组织进行，主考官将试题逐一向考生提问，要求考生当场作出回答，面试时间不超过15分钟，面试测评要素包括综合分析能力、应变能力、言语表达能力、举止仪表等，因此考生应注意的问题主要有以下几个方面：

　　仪表大方 举止得体

　　面试时，考生要做到仪表大方，举止得体。女生切忌穿着前卫、浓妆艳抹，男生切忌戴戒指、留长发，因为这些过于前卫的装束，与机关工作人员的身份不符，给考官的印象也不太好。应考的当天早晨，考生最好能早起，并洗个澡，使自己看上去精神焕发。考生入座以后，尽量不要有晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作，这样容易给考官一种不成熟、不庄重的感觉。男生可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦干净一些，女生可以化个淡雅的职业妆，总之，应给考官自然、大方、干练之感。

　　认真分析 灵活答题

　　考生应具备一定的哲学知识，回答问题时不要陷入绝对的肯定与否定，应多从正反两面考虑。从以往面试所出的一些题目来看，测评的重点往往不在于学生答案的是与非，或是观点的赞同与反对，而在于分析说理让人信服的程度，所以要辨证地分析问题，理由充分地说理论证，而不要简单地下结论，有时还要从多个角度思考，具体情况具体分析。

　　平视考官 不卑不亢

　　考场上，相当一部分考生不能很好地控制自己的情绪，容易走两个极端：一是自卑感很重，觉得回答错了会被考官笑话。所以，畏首畏尾，不敢顺畅地表达自己的观点。当然，与此相反的一种情况则是，有些考生进入考场，如入无人之境，压根不把考官放在眼里。这两种表现都会影响到考生的面试得分。面试时最好的表现应是，平视考官，彬彬有礼，不卑不亢。考生应树立三种心态：双方是合作不是比试。考官对考生的态度一般是比较友好的，他肩负的任务是把优秀的人才遴选到国家机关，而不是为与考生一比高低而来。所以考生在心理上不要定位谁强谁弱，那不是面试的目的。考生是求职不是乞职，考生是在通过竞争，谋求职业，而不是向考官乞求工作，考中与否的关键在于自己的才能以及临场发挥情况，这不是由考官主观决定的。考官来自不同的行业，一般都具有较高的学历和多年的工作经历，理论水平较高，工作经验也比较丰富。他们虽有其所长，但也有其所短，说不定你所掌握的一些东西，他们不一定了解。

　　冷静思考　理清思路

　　考官提出问题以后，考生应稍作思考，不必急于回答。即便是考官所提问题与你事前准备的题目有相似性，也不要在考官话音一落，立即答题，那样给考官的感觉可能是你不是用脑在答题，而是在背事先准备好的答案。如果是此前完全没有接触过的题目，则更要冷静思考。磨刀不误砍柴工，匆忙答题可能会不对路、东拉西扯或是没有条理性，经过思考，理清思路后抓住要点、层次分明地答题，效果要好一些。

　　作者：何敏