为适应工作需要，优化区委办公室人员结构，提高工作人员整体素质，根据《公务员法》和有关文件规定，经研究决定在兰山区机关、事业单位范围内为区委办公室公开考选6名工作人员。现将招考有关事项公告如下：

　　一、招考范围和条件

　　招考条件：

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；

　　2、遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神；

　　3、大专毕业以上文化程度；

　　4、干部身份、全额编制；

　　 5、身体健康；

　　6、具有2年以上工作经历(2004年7月以前参加工作)，年龄不超过30周岁(1976年7月1日以后出生)。

　　7、录用主管机关批准的报考职位所需其他资格条件。

　　招考范围：

　　兰山区机关、事业单位在编在职一般工作人员，(副科级以上干部不能报考)。

　　二、报名时间、地点、办法

　　报名时间：2006年4月14日--18日

　　上午：8：30--12：00

　　下午：14：30--18：00

　　报名地点：兰山区人事局(区委、区政府院内2号楼)临沂市考棚街7号。

　　报名办法：

　　1、报名时，填写《报考人员报名登记表》、《报考人员诚信承诺书》，交一寸近期同底版免冠照片3张。

　　2、资格审查。审查国家承认的学历证书、身份证、报到证原件和复印件，填写报考人员报名登记表等材料。

　　报考人数应占录用计划的3倍以上。

　　3、准考证发放时间：4月20日。

　　三、考试内容和方法

　　考试分为笔试、面试和考察。

　　1、笔试。笔试采取闭卷方式，统一命题、统一考试、统一评分标准。主要测试政治理论、公务员知识、综合文字、时事政治等应知应会的内容，重点测试综合文字及写作水平。

　　笔试时间：2006年4月22日

　　上午：8：00--11：00

　　笔试结束后，按笔试成绩占50%的比例，采用百分制计算报考人员的笔试成绩，由高分到低分，按计划录用人数3倍的比例确定进入面试的人员。

　　2、面试。面试采用结构化面试方法，以普通面谈法为主，主要测试报考人员从事机关工作必须的相关素质和能力，包括综合分析能力、组织协调能力，反应应变能力、言语表达能力和举止仪表等。面试采用百分制计分，占总成绩的30%。

　　面试时间另行通知。

　　3、考察。面试结束后，根据笔试面试总成绩，由高分到低分以计划录用人数1：2的比例，确定招考进入录用考察范围的人员名单，在报名点和区政府信息网站公布。

　　进入考察范围人员确定后，由考选工作领导小组进行德、能、勤、绩、廉和应回避等方面的情况全面考察。考察采用百分制计分，占总成绩的20%。

　　4、体检。对考察合格人员按照省委组织部，省人事厅《转发人事部公安部关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(鲁人发[2005]5号)规定的条件进行体检。对因体检不合格造成的空缺，经研究后，按空缺人数根据考试总成绩由高到低依次确定递补人选。

　　5、对拟录用的人员，由考选工作领导小组根据笔试、面试、考察和体检情况，按照拟录用计划1：1的比例，确定试用人员名单，试用期为半年，并张榜公示，公示期为5天。

　　四、录用后的待遇

　　试用期满后，由考选工作领导小组根据试用情况，研究决定录用人员，并办理调动手续(被录用人员是行政编制的，编制安排到区委办公室；是全额事业编制的，编制安排到区委口有关事业单位，在区委办公室工作)；不合格的，仍回原单位工作。

　　有关招考信息可登录兰山区政府公众信息网(www.lyls.gov.cn)

　　联系电话：8198233 8183238

　　联系人：李发峰

　　二00六年四月十六日